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30名劳动者共获得近50万元的经济补偿

发布时间:2019/11/17   阅读次数:41    来源:鄱阳发布
守初心,就是守护执政根基、守护发展动力;担使命,就要担当发展重任、不负百姓期待。领导干部扑下身子问需于民、广大党员优化服务担当表率……近段时间以来,在火热开展的
守初心,就是守护执政根基、守护发展动力;担使命,就要担当发展重任、不负百姓期待。领导干部扑下身子问需于民、广大党员优化服务担当表率……近段时间以来,在火热开展的“不忘初心、牢记使命”主题教育中,县人社局坚持把学习教育、调查研究、检视问题、整改落实贯穿主题教育全过程,在倾情服务中守护初心,在奋发作为中彰显担当。
“感谢,没有你们的帮助,我们不知道如何是好”。11月8日,县劳动人事争议仲裁院工作人员以法律为准绳,通过耐心细致的沟通和劝解,成功调解市中尚诚信劳务有限公司与30名劳动者解除劳动关系争议,使劳动者获得经济补偿合计49.6万元,赢得了劳动者的连声感谢。该局在为农民工追讨薪资工作中,结合主题教育纵深开展,牢记为劳动者维护权利的初衷,时刻以劳动者的获得感、幸福感、安全感作为自身工作的最高追求。


听民意方能摸实情,出实招才能破难题。时下进入冬天,来县人社大厅办理业务的市民感到,大厅里十分暖和。原来,该局在大厅进出口设置了两道门,市民无论进出,始终有一道门是保持关闭状态,这样室内的暖气不会“跑了”,室外的冷空气也进不来。不仅如此,市民还感叹,过去来这里办事得跑好几次才能办成,如今,在二楼,除信息中心外,所有股室都在这里设有窗口,引导员会带领办事人员来到相应的窗口办理事情,方便了很多。该局注重主题教育调研成果转化,深入服务大厅窗口、街道社区等基层一线,通过座谈、实地调研等方式,与社会各界面对面交流,了解工作中存在的问题和困难。对基层和群众反映的突出问题,能解决的现场解决,暂时解决不了的带回来协调有关方面努力解决。


该局还结合人社系统工作特点,从就业创业、社会保险、执法维权等重点工作入手,由局党组研究确定具体调研课题,深入开展调研,真正把情况摸清楚,把症结分析透,研究提出解决问题、改进工作的办法措施。
前不久,该局在调研全县就业扶贫中,发现扶贫车间效果不佳,已认定的188个扶贫车间有24家已经停产,农业合作社型占一半以上,临时性、季节性用工现象比较突出。同时,公益性扶贫岗位开发相对不足。
对此,该局加强扶贫车间跟踪服务,制定帮扶扶贫车间政策,促进扶贫车间的稳定增收。同时,对停产车间的员工进行跟踪服务落实就业。通过开展技能培训,帮助停产车间员工找到满意的就业岗位;督促企业为员工交纳社会保险,符合政策规定的人员享受社保补贴的同时降低小额担保贷款门槛;针对性的搞好适合农业类型的合作社员工技能培训,使贫困劳动力掌握多项技能。截至目前,共开发扶贫专岗3772个岗位,安置贫困劳动力3406名上岗。该局还将继续加大开发乡村公路养护、农村保绿、乡村治安、留守儿童及孤寡老人看护、农家书屋管理员、文化宣传员等村级公益性岗位力度,确保每个贫困村至少开发1个就业扶贫专岗。


办事程序简化,服务效能提高,该局把“是否满意”这把“尺子”交给群众量,扎扎实实为群众办看得见、摸得着的实事,把主题教育往深里走、往实里走、往心里走,切实将学习成果贯彻落实到各项工作中。
(记者 黄鹏

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